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第2章 加班是在剥夺别人的成长机会!
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保洁小哥眼睛一亮,好似想起什么似的,继续说道。

“对了,上个月有一位管理部的科长由于加班被我们老板开除了!

没记错的话,应该是因为那个科长在下班时间打工作电话!”

“什么?!”

冰冰呆愣在原地,满脸错愕。

就因为下班时间打工作电话。

直接被解雇?!

这个商超老板太厉害了吧!

真的因为加班开除员工啊?!

简直匪夷所思。

本来以为加班开除员工。

只是这位仁厚的老板为了吓唬吓唬员工。

没想到竟然是真的!

这个老板是和加班有仇吗?

难不成员工一加班,他就赔钱吗?

……

不止冰冰,网友们也觉得这件事超乎想象。

【这是梦吗?这是在这个资本至上的世界里,真实存在的吗?】

【老板都说了,加班是在占用别人进步的机会,这个科长怎么这么不听话!】

【谁懂啊,我之前因为下班没回消息,被老板pUa了整整45分钟,看了半个月是心理医生。】

【这么牛掰的老板去哪里领?知道的私我一下。】

【这个商超老板真因为加班开除员工啊!惊呆了,老铁们!】

……

冰冰深吸一口气,才让自己冷静下来。

虽然法律确实规定加班犯法。

但是老板不走,我不走,自觉加班早已经成为打工人心照不宣的事。

冰冰是真没想到!

当今社会,还会有不允许员工加班的老板!

而且这位厉害的老板,是真特么诠释了什么叫加班犯法。

加班是吧?下班时间工作是吧?

直接开除!

看你小子还敢不敢加班!

……

了解到这家商超真的严令禁止加班以后,冰冰开始猜测起员工薪资。

冰冰觉得,公司不仅实行六个半小时的两班倒工作制度。

还禁止加班。

员工薪资应该高不到哪里去。

毕竟薪资和工作时长。

就像鱼与熊掌,不可兼得。

想要工资高,还要工作时间短。

这么好的事,梦里都没有!

有多少打工人为了混那点加班费。

即使工作做完了,也要加班摸鱼熬到九点十点。

这种不让加班的公司,自然薪资也不会高到哪去。

况且这里还是豫都,一个四线小城市。

“这位保洁小哥一个月工资,估摸着最多三千。”

冰冰在心里暗自想道。

看着面前模样白净的保洁小哥,冰冰不禁惋惜。

可惜了。

这小伙子彬彬有礼,是个有素质,有礼貌的人。

他要是认真学个手艺,去大城市。

一定能闯出自己的一片天地,拿更高的薪资。

想到这里,冰冰继续假装求职者说道。

“我还有一个问题。”

“您请讲。”

冰冰四处张望一番,发现周围没有其他工作人员以后,小声地询问。

“这里待遇怎么样?老板一个月给你开多少工资?”

冰冰不确定小哥会不会告诉他自己的薪资。

但冰冰已经留好了后手。

若小哥拒绝说出自己的工资。

她就会借用自己和同事之间讨论工资的方式。

“迟到一次罚五百,你的工资够罚几次?”

冰冰在心里思忖着。

保洁小哥若是不好意思说。

她便以这种玩笑的方式来套他的话… ', ' ')

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