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第一百三十五章 过招
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接下来不管叶青让超市搞什么活动,他们都马上模仿,各自分工不同商品,还在外面散布平价超市的谣言。

买东西的人都是为了省钱,哪里便宜去哪,可不知道商家之间的暗斗,几个人的做法慢慢的真起了作用,客户再次被平分。

这下可把叶青愁惨了,超市投入很大,关键是黄可可还有陆娜都有股份,她可不想让两个人看了笑话。

原本还想尽快开分店,这下忙得连公司都看不到人影,天天往超市跑,跟他们一起商量办法。

这天刚刚开完会,叶青坐在办公室里面发愁,有人进来报告,说办公区来了一个凶巴巴的男人,一看就不像好人,保安也不敢拦,让她过去看一看。

叶青担心是老板又派人来闹事,马上起身去看,发现来的人竟然是陆武,又紧张又期待。

两个人回到办公室,陆武坐在桌子上面看着叶青,紧接着又跳下来去找镜子照照,想不明白那些人为什么用异样的目光看着他,难道是因为自己太忙没有洗脸被看出来了?

镜子中的自己干干净净,完全看不出来啊,一回头,发现叶青皱着眉,便也不在乎那些了。

“遇到麻烦干嘛一个人硬抗?不是还有黄可可跟陆娜嘛,你们三个随便拿出来一个都是柳城响当当的人物,怎么就在这超市上面栽了跟头,说出去恐怕都没人信。”

叶青也很无奈,之前做生意都有合同在,大家都遵守约定好的规则,可超市不同,大家觉得哪里便宜就去哪,还有人拿着别人家的优惠到超市闹,这么下去真是没法做了。

陆武不觉得愁,而是觉得理所应当。

刚刚他走进办公区的时候没有一个人拦他,也没有一个人问他来做什么,如此松散的管理和不作为的员工,超市当然很难运营好,员工只把超市当做提款机,一点团队意识都没有,早晚都要垮掉的。

叶青听了陆武的分析频频点头。

急于证明自己的能力,超市员工大多是就近招聘,原本以为他们离家近可以带动消费,没想到适得其反,询问陆武应该怎么办。

陆武的回答很简单,换人,这是目前最简单也最有效的办法,在会馆下面的超市派一些有经验的人过来带班,给员工系统培训,让他们懂得集体荣誉感,能为超市付出,敢为超市付出,愿意为超市负责。

叶青已经没了主意,让陆武决定,但是不要告诉黄可可跟陆娜,她想保留点面子。

陆武想笑但是没有笑出来,表示自己是叶青的员工,帮老板解决烦恼是他应尽的义务,如果帮不到才显得自己没面子。

两个人一起笑了,是那种幸福,温馨的笑。

陆武又给叶青出了一个主意,在超市搞一个抽奖活动,所有消费的人凭购物小票都可以进行一次抽奖,有几率抽中全部免费,不管客户花了多少钱,只要抽中就全部免费带走,当然那个几率要小,设定在百分之零点零三之下。

另外还有各种打折券,小礼品等,只要参与的人都会中奖,客户能够享受多大的优惠全凭自己的手气,知道得到额外的奖励,大家就会愿意到超市买东西,如此一来,那几个超市就不可能完全模仿,除非他们想着倾家荡产。

这跟诚康药房吸引客户的方法差不多,但是性质不同,超市里面的每一个产品都是经得起质量检测,有完善的安全和售后保障,让每一个人都放心购买和使用。

此方法一出,打得另外几个超市措手不及,没几天功夫几乎一天都看不到几个客人,为了保住生意,他们继续编造叶青的谣言,说抽奖都是假的,根本就没有全部免费,超市在欺骗大家。

三人成虎,大家纷纷让叶青出来给个说法,为了证明超市活动真实有效,请大家选举出三个懂得抽奖程序编程的人,在公司员工的配合下证明活动真实有效,的确存在全部免费。

证明活动是真的后,超市依然吵吵嚷嚷的,但这一次不再是为难叶青,而是对超市的赞美之声。

经此一事,超市的生意越来越好,大家都想成为那个抽中全部免费的幸运儿,有的人为了中奖一天进来购买好几回。

很快周边几个超市都经营不下去了,咒骂贪小便宜的人太多,可他们又何尝不是,为了保住血本,主动找到叶青求和,希望可以到叶青的平价超市里面工作。

叶青是个善良的人,本来就不收针对他们,毁了人家的生意,自当得给他们留条活路,便答应了。

只剩下跟叶青有仇的老板还在坚持,因为他觉得向叶青求和太丢人了,抹不下脸来。

就在他不知如何是好,站在门口骂叶青的时候,发现陆武奔着超市走过来了。', '。')

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