“小公司里面可以养活自己没问题，可是你想要追求更高的生活，就应该要进去大公司。”

李红开始各种讲了起来，反正就是觉得彭桂香所在的公司根本就不值得浪费自己的时间。

也充满了看不起彭桂香公司的感觉。

彭桂香刚刚已经抵触了李红一次。

一旦一个人在某个瞬间看穿了一个人，那么她脑子里面的各种不好就会出来。

回想一下，李红以前在这四年里对自己做的那些看似很关心的事情，怎么都觉得很假。

只不过是需要他这么一个人在边上当保姆罢了。

望着李红喋喋不休的模样，心里嘀咕了句，做人不是这样的。

人家老板看我家里比较困难，于是主动给我加了一些工资。

好了，结果等到我自己能够勉强应付家里情况后，我就开始跳槽去别的地方，把他们好心和心血就这么浪费掉？

这不叫两面三刀的缺德吗。

农村里出来的孩子，身上的功利心没有那么重，从小就只懂得一个道理，做人不要亏欠别人什么。

所以很抵触李红。

没有讲一句话。

就在他们讲话的时候，那头段士景也看到了他们在这边谈话的场景。

段士景有些恼火的说：“那个小妹子没少对我们使白眼，我就纳闷了，他一个学生，谁给他的底气这么看不起人。”

吴签抬头看了一眼那边的彭桂香：“嘴巴在人家的身上，你管人家那么多干嘛，我们做好自己的事情。”

“以后等到彭桂香的工资起来后，我相信他会狠狠地打别人的脸。”

“你在这边看着，要是实在没合适的人，就直接贴个公告出去，就说我们已经招满了吧，感觉像是在浪费自己的时间。”

“后面还有这种招聘会，就直接取消掉，当务之急，去找一个专业的人事专家过来，然后这些事情以后就交给他们。”

这个每个公司在扩大后都需要面对的问题。

公司的核心是人，人事的工作就是挖掘人才过来。

所以人事部非常的重要。

段士景也不用去管着这些招人的事情。

段士景没有在讲话。

招呼了下其他的同事，开始各种安排工作了起来。

吴签到了畅想手机那边后，坐在了方大舟的跟前，看了看他们桌子上的表格。

同样开口：“看来我们还是要在南方那边挖人过来，学校里招人这条路子走不通。”

电子行业的人才大部分都在南方。

毕竟深市是电子之都，那里汇聚了很多顶级人才。

方大舟点了点头：“行，那我后头就重心找以前自己认识的那些人吧，不过，工资这块，可能要提高。”

“毕竟能让人从深市来我们这边的条件，首先就要保证工资比以前高。”', '')